第62章 吉祥物又发力了？这一次合作的项目更大

“所以判断，其实不是孕妇不乐意工作，但是工作环境让他们不能适应，所以想从这个方面改观，至于假期这个，还是要看老板。”

郭保金看了看上面的文件。

他还真的没有考虑过这个问题。

一直以来，都觉得公司嘛，就是盈利为主。

而且自己公司里面给员工的福利已经算是很好了。

“这个假期，会不会影响工作效率？”

李哲点头，把文件拉到了自己给出的理由。

“首先，我问了一下，有些身体条件容许下是可以居家办公的，大部分都是规律时间，就算不是，也会提前感知，所以可以提前把任务分摊，本人也可以提前做一些工作。”

刘婉莹只是默默的把这些记了下来。

至于，同意不同意。

那就是郭保金的事情。

他们公司的事情，自己询问就已经很不合时宜了。

再给建议，就没有意思了。

“行！如果你能给出来这么让我不能拒绝的条件，可以，不过如果是这种假，我们平时请假是扣除当天一半的工资，这种扣除四分之一就行了，如果还可以居家办公，就不扣除了。”

李哲点头。

没有想到，郭保金比自己想象中好说话多了。

“我是真没有想到啊！你们公司这比我想的要重视员工的多。比我这个女老板都做的好。”

郭保金摇头。

“哪里是我做的好啊！是李哲这个小子做的好，他这说的好是他们部门的，肯定还是要全公司的，而且我想了想，我女儿也在公司，肯定也在不舒服的几天想在家。”

“你们这样的待遇，在外人看起来是笨，实际让员工根本不想辞职，跳槽率绝对几乎为零。而且，我觉得，这种做法，会给你们带来好运。”

刘婉莹笑的意味深长。

有了这个插曲，他们也开始谈了起来项目。

他们公司也算是已经完全落户了。

两口子的资金融合到一起，算是当地数一数二的大投资了。

加上之前打了官司。

刘婉莹前夫的钱和公司，一大部分转移到她户下。